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九uu有你有我足矣入口

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责任编辑:刘光博【机构风向标】机构不惧高位扎堆推荐这类股,24股平均上涨空间超20%来源:数据宝吴琦近一周机构买入评级不少于10次的个股中,锦江酒店、紫金矿业平均上涨空间超25%。五粮液等48股获机构推荐超10次数据宝统计显示,近一周(8月30日至9月5日)机构对768只股票给予了买入评级(包括买入、强烈推荐、推荐、增持),与上一周评级股票数量相比变化不大。

更为严峻的是,与原堆场临近的另一渣库内还有大量含铅、锌、镉等有毒有害物质的危险废物钙渣(脱硫石膏渣)堆存,没有管理台账,数量不详,据督察人员估测应在10万吨以上。受雨水冲刷,钙渣与雨水形成的混合物质四处流淌,现场一片狼藉。按规定,铅锌行业企业生产废水重金属污染物应实现车间达标排放,并建设初期雨水收集系统,确保生产厂区含有重金属污染物的废水、初期雨水不外排。但现场检查发现,该公司电解车间不但未按要求单独收集电解车间高浓度重金属废水进行处理,实现车间达标排放,而且将沾染有高浓度重金属污染物的电解板随意露天堆放,严重污染环境。

责任编辑:张义凌再现券商裁员传言: 国泰君安研究所辟谣 业内人叹“大家都不太好过”张婧熠[根据第一财经此前报道,仅以上市券商来看,今年上半年净利润出现同比下滑。行业分析师普遍预计,同比下滑幅度预计在15%至25%之间。]已进入缩衣节食阶段的券业,还不时被降薪裁员等传言挑动着神经。

欧洲许多国家虽立法禁止性别歧视,但从结果显示效果仍待加强,连欧盟主管司法、消费与性别平等执行委员维拉•乔洛娃(Vera Jourova)也承认同工不同酬对欧洲仍是难题,呼吁各国除提高薪资透明度外,还应促进支持家庭的工作生活平衡,让女性不应因家庭因素在工作上屈就。

女子世足赛后引起的“同工同酬”风潮仍在欧洲发酵,冯德莱恩将在11月上任,她在未来5年任期的欧盟愿景中表示,罗马条约已规定同工同酬原则,因此她上任100天内将实施一项新的欧洲性别战略,以导入有约束力的薪酬透明度措施改进陋规。欧盟将迎来首位女性领导人,在庆祝女性领导时代之际,如何解决男女薪资不平等仍有待努力,而且任重道远。(博源)

陈奥林:一个指数编制最核心的目标有三点。第一,这个指数必须是具备非常强的代表性;第二,整个指数需具备很强的可投资性;第三,可连续。这其中,第一点是最重要的。从这一点来看,MSCI中国A股指数相对于沪深300和中证500而言,在风格和行业上更加均匀。例如,沪深300绝大多数权重都集中在金融股,导致了风格分布极其不均匀,但MSCI这个指数,它相对于沪深300更多增配了类似于医药等股票,而降低了金融股的权重,所以在风格和权重上均价均衡。

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